- 28 февраля 2013, четверг
- Пермь, г. Пермь, ул.Мира, 21, Учебный центр «ЛУКОЙЛ»
"Как сократить потери рабочего времени персонала в розничной торговле и сфере услуг?..."
Регистрация на событие закрыта
Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
"Как сократить потери рабочего времени персонала в розничной торговле и сфере услуг? Как увеличить производительность труда сотрудников? Приоритеты кадровой политики в розничной торговле и сфере услуг."
Клуб «Бизнес-партнер»
телефон: 8(342)2700-501
Для кого мы читаем семинар:
Семинар направлен на владельцев и руководителей предприятий малого и среднего бизнеса несущего большие затраты на персонал, а так же испытывающего трудности из-за непроизводительного труда сотрудников.
Основной целью семинара является показать слушателям возможности экономии на расходах на персонал и увеличения доходности предприятия при увеличении производительности труда сотрудников.
Слушатели семинара узнают:
1) как провести анализ рабочего времени сотрудником предприятия;
2) как найти непроизводительные работы (те что не увеличивают ценность продуктов или услуг, прямо или косвенно не обеспечивают функционирование предприятия);
3) как исключить потери рабочего времени, в том числе убрать дублирующиеся функции сотрудников;
4) как увеличить производительность труда, а следовательно, доходность предприятия;
5) как установить оптимальную численность персонала предприятия и планировать ее;
6) как увеличить эффективность кадровой политики.
Автор:
Темин Артур Иосифович
Учредитель АНО «Институт открытых технологий».
Директор и учредитель ООО Пермская консалтинговая компания «Синтез».
Реализованные проекты:
Успешное проведение нескольких десятков крупных проектов по оптимизации и нормированию труда, разработке норм времени и нормативов численности, оптимизации организации труда.
Среди клиентов:
· ОАО НК «ЛУКОЙЛ», г. Москва
· ООО «ЛУКОЙЛ-Нижегороднефтеоргсинтез», г. Нижний Новгород
· ООО «ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт», г. Санкт. Петербург
· ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка», г. Волгоград
· ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез», г. Пермь
· ООО «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ», г. Пермь
· ООО «ПермНефтеГазПереработка», г. Пермь
· ООО «ЛУКОЙЛ-ИНФОРМ», г. Пермь
· ООО «ЛУКОЙЛ-ИНФОРМ», г. Москва
· ТПУ «ЗапСибнефтеавтоматика», филиал ООО «ЛУКОЙЛ-ИНФОРМ», г. Когалым
· ОАО «Туапсинский морской торговый порт», г Туапсе
· Фонд «Институт экономики и социальной политики», г. Москва
· ОАО Управляющая компания «ЭКС», г. Пермь
· ООО «Центр прикладной экономики», г. Пермь
· ООО «УралСтройПроект», г. Пермь
· ООО «Урал Ойл», г. Пермь
· ОАО «МЕТАФРАКС», г. Пермь
· ЗАО «КЭС», «Генерация Урала», г. Москва
· ОАО «Волжская территориальная генерирующая компания», г. Самара
· ЗАО «Золотодобывающая компания «Полюс», г. Красноярск
· ЗАО "Институт труда и экономического анализа"
· Группа компаний «ПИК», г. Москва
· Городская администрация города Пензы, г. Пенза
· компания «Buzachi Operating Ltd», Казахстан
· И другие…
Успешное проведение проектов по разработке стандартов предоставления государственных и бюджетных услуг, а так же разработке систем оплаты труда для муниципальных и региональных учреждений.
Среди клиентов:
· Агентство по спорту Пермского края, г. Пермь
· Министерство культуры и массовых коммуникаций Пермского края, г. Пермь
· Министерство образования Пермского края, г. Пермь
· Департамент развития потенциала человека Пермского края, г. Пермь
· Агентство по архивам Пермского края, г. Пермь
Успешное проведение проектов по разработке и внедрению информационных web-ориентированных систем учета, мониторинга и управленческого анализа и для муниципальных и региональных государственных учреждений. Среди клиентов:
· Министерство культуры и массовых коммуникаций Пермского края, г. Пермь
· Министерство образования Пермского края, г. Пермь
· Департамент развития потенциала человека Пермского края, г. Пермь
· ООО «Центр прикладной экономики», г. Москва